Një nga paradokset e modelit tradicional të financimit të shoqërisë civile është se organizatat mund të zbatojnë me sukses një numër të konsiderueshëm projektesh, pa arritur domosdoshmërisht të ndërtojnë një bazë institucionale po aq të qëndrueshme.
Çdo projekt ka
objektivat, aktivitetet, buxhetin, treguesit dhe afatet e veta. Suksesi i tij
vlerësohet kryesisht në raport me rezultatet e parashikuara në marrëveshjen e
financimit. Por suksesi i projektit nuk është domosdoshmërisht i barabartë me
zhvillimin institucional të organizatës që e zbaton.
Madje, në kushte
të caktuara, mund të ndodhë edhe e kundërta: organizata zgjeron aktivitetet
gjatë periudhës së financimit, angazhon ekspertë, krijon struktura të
përkohshme dhe prodhon rezultate të rëndësishme, por me përfundimin e projektit
humbet një pjesë të konsiderueshme të kapaciteteve të mobilizuara.
Kjo nuk do të
thotë se projekti ka dështuar. Do të thotë se rezultati i projektit dhe
rezultati institucional janë dy dimensione të ndryshme, të cilat duhen
vlerësuar veçmas.
Çfarë kuptojmë me kapital institucional?
Në këtë diskutim,
kapitali institucional mund të kuptohet si tërësia e kapaciteteve, njohurive,
përvojave, marrëdhënieve, mekanizmave dhe praktikave të konsoliduara që i
mundësojnë një organizate të përmbushë misionin e saj në mënyrë të vazhdueshme
dhe të pavarur.
Ai përfshin disa
dimensione të ndërlidhura:
- Kapitalin njerëzor: njohuritë, aftësitë profesionale, përvojën dhe kapacitetin për të
zhvilluar ekspertizë të re.
- Kapitalin organizativ: strukturat e qeverisjes,
procedurat, sistemet e administrimit, metodologjitë dhe kujtesën
institucionale.
- Kapitalin e njohurive: kërkimet, bazat e të dhënave,
instrumentet analitike dhe aftësinë për ta shndërruar përvojën në njohuri
të ripërdorshme.
- Kapitalin relacional: besimin, rrjetet e bashkëpunimit, partneritetet dhe marrëdhëniet e
ndërtuara me komunitetet dhe institucionet.
- Kapitalin e legjitimitetit: besueshmërinë publike, integritetin, njohjen e
rolit të organizatës dhe përgjegjshmërinë ndaj komuniteteve të cilave u
shërben.
Këto forma
kapitali nuk krijohen automatikisht nga realizimi i aktiviteteve. Ato kërkojnë
vazhdimësi, investim dhe mekanizma që mundësojnë ruajtjen dhe zhvillimin e
tyre.
Një organizatë
mund të prodhojë dhjetë studime, por nëse nuk ndërton kapacitete të brendshme
kërkimore, nuk ruan të dhënat dhe nuk zhvillon metodologji të ripërdorshme, një
pjesë e vlerës së krijuar mund të humbasë me përfundimin e financimit.
Po kështu, një
organizatë mund të realizojë dhjetëra konsultime publike, por nëse ato nuk
kontribuojnë në krijimin e mekanizmave të qëndrueshëm të pjesëmarrjes, ndikimi
i tyre mund të mbetet i kufizuar në kohë.
Kapitali institucional nuk përfundon në kufijtë e organizatës
Për organizatat e
shoqërisë civile që punojnë në zhvillimin territorial, qeverisjen vendore dhe
pjesëmarrjen qytetare, ekziston edhe një dimension tjetër.
Një pjesë e
rëndësishme e kapitalit që ato krijojnë nuk mbetet brenda strukturave të tyre,
por shpërndahet në territor.
Ai mund të
shfaqet në rritjen e kapaciteteve të institucioneve vendore, në forcimin e
bashkëpunimit ndërmjet aktorëve, në krijimin e praktikave të reja të
konsultimit apo në aftësinë e komuniteteve për të marrë pjesë më aktivisht në
vendimmarrje.
Ky është një
kapital institucional dhe shoqëror i shpërndarë, që nuk është pronë ekskluzive
e organizatës, por përbën një vlerë të përbashkët.
Pikërisht këtu
qëndron një nga kontributet më të rëndësishme të shoqërisë civile: ajo nuk
krijon vetëm rezultate për përfituesit, por mund të ndihmojë në zhvillimin e
kapaciteteve të vetë shoqërisë për të identifikuar probleme, për të
bashkëpunuar dhe për të ndërtuar zgjidhje.
Në këtë kuptim,
vlera e një ndërhyrjeje nuk duhet të matet vetëm nga ajo që realizohet gjatë
projektit, por edhe nga ajo që komuniteti dhe institucionet bëhen të afta të
realizojnë pas përfundimit të tij.
Nga logjika e shpenzimit te logjika e investimit
Nëse e pranojmë
këtë dallim, atëherë ndryshon edhe mënyra se si duhet të konceptojmë
financimin.
Një pjesë e
shpenzimeve që sot trajtohen si kosto administrative ose mbështetëse mund të
përfaqësojnë investime të domosdoshme për qëndrueshmërinë institucionale.
Zhvillimi
profesional i stafit, sistemet e menaxhimit të njohurive, ruajtja e të dhënave,
konsolidimi i metodologjive, zhvillimi i partneriteteve dhe forcimi i
qeverisjes së brendshme nuk janë thjesht shpenzime për funksionimin e
organizatës.
Ato mund të jenë
investime që rrisin aftësinë e saj për të prodhuar vlerë publike në të ardhmen.
Kjo nuk nënkupton
se çdo kosto administrative duhet të konsiderohet automatikisht investim
institucional. Edhe këto shpenzime duhet t'i nënshtrohen vlerësimit të
efektivitetit dhe proporcionalitetit.
Por dallimi është
i rëndësishëm: një sistem financimi që mbështet vetëm aktivitetet e
drejtpërdrejta, duke nënfinancuar vazhdimisht kapacitetet që i bëjnë ato të
mundura, mund të dobësojë pikërisht organizatat prej të cilave pret rezultate
të qëndrueshme.
A mund të matet akumulimi i kapitalit institucional?
Po, megjithëse
kërkon një qasje më të gjerë sesa treguesit tradicionalë të projektit.
Përveç
rezultateve të drejtpërdrejta, vlerësimi mund të përfshijë pyetje të tilla:
A ka zhvilluar
organizata kompetenca të reja që mund t'i përdorë në të ardhmen? A janë
konsoliduar metodologji dhe sisteme që mbeten funksionale pas projektit? A
është forcuar aftësia për të mobilizuar burime në mënyrë të pavarur? A janë
krijuar marrëdhënie bashkëpunimi që vazhdojnë përtej financimit? A kanë fituar
komunitetet dhe institucionet kapacitete për të ndërmarrë veprime pa
mbështetjen e vazhdueshme të projektit?
Përgjigjet mund
të kërkojnë kombinimin e treguesve sasiorë me vlerësime cilësore dhe ndjekje në
kohë.
Nuk bëhet fjalë
për të zëvendësuar matjen e rezultateve të projektit, por për ta plotësuar atë
me një dimension të ri: matjen e kapacitetit të krijuar për të prodhuar
rezultate të ardhshme.
Një ndryshim i
nevojshëm në marrëdhënien me financuesit
Ky këndvështrim kërkon një ndryshim
edhe në marrëdhëniet ndërmjet donatorëve dhe organizatave të shoqërisë civile.
Në vend që financimi të konceptohet
vetëm si mbështetje për realizimin e një grupi aktivitetesh të përcaktuara, ai
mund të projektohet edhe si një investim në aftësinë afatgjatë të organizatave
dhe komuniteteve për të krijuar ndryshim.
Kjo mund të realizohet përmes
financimeve shumëvjeçare, mbështetjes institucionale, përfshirjes së kostove
reale të zhvillimit organizativ dhe mekanizmave të vlerësimit që marrin
parasysh vazhdimësinë e rezultateve.
Por përgjegjësia nuk i përket vetëm
financuesve.
Edhe organizatat duhet të zhvillojnë
strategji të qarta për ruajtjen dhe akumulimin e kapitalit të tyre
institucional, në mënyrë që çdo projekt të mos jetë një fillim i ri, por një
kontribut në një proces zhvillimi të vazhdueshëm.
Në këtë mënyrë, qëndrueshmëria nuk do
të nënkuptonte thjesht aftësinë për të siguruar projektin e ardhshëm, por
aftësinë për të ndërtuar mbi atë që është krijuar më parë.
